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Offres d'emploi : Le GCS Télésanté Basse-Normandie recrute 2 chefs de Projets Télémédecine et Systèmes d'Information de Santé

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Le GCS Télésanté Basse-Normandie recrute 2 chefs de Projets Télémédecine et Systèmes d'Information de Santé

Le Groupement de Coopération Sanitaire (GCS) Télésanté Basse-Normandie (TSBN) recrute 2 Chefs de projets en Contrat à durée indéterminée - Poste basé à Caen :

  • Un Chef de Projets Télémédecine
  • Un Chef de Projets Systèmes d’Information de Santé Partagés

Chef de projets Télémédecine

Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Projets Télémédecine, vous aurez à piloter les projets de télémédecine qui vous seront confiés, 6 projets à des niveaux d’avancement différents sont d’ores et déjà identifiés : Télédermatologie, Télésurveillance en cardiologie, Télé-AVC, Télé-radiologie, Télémédecine en USCA et Télémédecine en EHPAD.

Chef de projets Systèmes d’Information de Santé Partagés

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur, le Chef de Projets Systèmes d’Information de Santé Partagés pilote les projets de Systèmes d’Information de Santé Partagés qui lui sont confiés, 5 projets à des niveaux d’avancement différents sont d’ores et déjà identifiés : Régulation de l’Aide Médicale Urgente, Répertoire Opérationnel des Ressources, outil d’aide à l’orientation des patients et usagers, Dossier Communicant de Cancérologie et Dossier Médical Personnel.

Missions et activités

Gestion de projet e-santé

  • Mener à bien les projets qui lui sont confiés
    • Assurer l’ingénierie fonctionnelle des projets, rédiger les notes de cadrage, les spécifications fonctionnelles, recette ...
    • Mener les consultations pour le choix des prestataires de fournitures, de paramétrage ou de développement, de mises en oeuvre et de maintenance des applications
    • Elaborer et respecter le plan de charge, le planning, le budget des projets qui lui sont confiés
    • Encadrer les prestataires, intervenants sur les projets confiés
    • Suivre et maîtriser les risques des projets qui lui sont confiés
    • Superviser la mise en production et en exploitation des projets confiés
    • Assurer l’accompagnement à la mise en oeuvre des changements dans les sites cibles, la formation, la documentation… sur les projets confiés
  • Rendre compte au directeur et aux membres du GCS TSBN de l’état d'avancement des projets dont il a la charge
  • Suppléer aux absences des collègues dans leur domaine pour garantir le maintien en conditions opérationnelles et la continuité de service du Système d’Information
  • D’une façon générale contribuer à l’atteinte des objectifs du GCS TSBN et à la continuité de ses services et prestations.

Veille technologique, réglementaire et métier

  • Assurer une veille permanente sur les évolutions règlementaires, métiers et technologiques en lien avec l’activité du groupement et de ses membres.
  • Etre force de proposition et de conseil dans le domaine de la télémédecine et des systèmes d’information de santé

Compétences requises

Savoirs

  • Connaissance du secteur de la santé et de la technologie
  • Connaissance des principes d’urbanisation d’un SI
  • Connaissances en Systèmes d’Information de Santé, Télémédecine, Réseaux, Imagerie médicale, biomédical

Savoir-faire

  • Maîtrise des méthodologies d’analyse et de formalisation des besoins, de rédaction de cahiers des charges
  • Connaissance des processus et méthodes de gestion de projets (planning, budget, indicateurs).
  • Animation de groupes de travail et conduite de réunions
  • Veille technologique et réglementaire
  • Maîtrise des outils de bureautiques (Word, Excel, MS Project, PowerPoint)

Savoir-être

  • Capacité à collaborer avec les différents partenaires professionnels et institutionnels
  • Rigueur et autonomie pour gérer tous les aspects d’un projet (délais, coût, qualité…)
  • Capacités rédactionnelles
  • Capacité à travailler en équipe

Diplômes et expérience requis

  • Bac +5 master scientifique et/ou technique ou ingénieur
  • Minimum 5 ans d’expérience en SSII ou direction des systèmes d’information.

Contrat proposé

  • Contrat à durée indéterminée.
  • Date de prise de fonction : dès que possible.
  • Rémunération : En fonction du profil et de l’expérience, de 35 à 40 K€ bruts annuels + 10% de primes sur objectifs.
  • Congés : 5 semaines de congés payés + RTT.
  • Avantages : Prévoyance et Tickets Restaurant.
  • Localisation : Caen (Calvados)
  • Déplacements : réguliers sur la région Basse-Normandie, occasionnels hors-région.

Date limite de réception des candidatures: 15 Février 2014.

(c) F. Makowski 2001/2019